Les impacts sur la chaîne de valeur
Le changement climatique a de multiples conséquences sur les activités économiques, et sur toutes les activités de la chaîne de valeur — en amont, dans les opérations et en aval.
En amont
- Pénurie de matériaux
- Hausse des coûts d'approvisionnement
- Problèmes de transport et hausse des coûts de transport
Dans les opérations
- Dommages sur sites et plateformes
- Hausse du coût de l'énergie, de l'eau, des opérations et des assurances
- Dégradation des conditions de travail
- Interruption de l'activité
En aval
- Hausse du coût du transport et de la distribution
- Difficulté à respecter les délais de livraison
- Perte de parts de marché
Aléas, risques et facteurs de sensibilité
Les impacts du dérèglement climatique peuvent être extrêmes — vents violents, tempêtes, incendies, glissements de terrain, submersion — ou graduels : perturbation des cycles de gel et de dégel, érosion côtière, augmentation des températures moyennes saisonnières, perturbation de la pluviométrie moyenne saisonnière.
Le dérèglement climatique induit une augmentation de quatre familles de risques : opérationnel, social et humain, financier et de réputation.
Ces risques sont majorés par des facteurs de sensibilité propres à chaque entreprise : des approvisionnements concentrés, des chaînes de valeur complexes, des chaînes de production météo-sensibles, ou des activités dépendantes d'infrastructures et d'immobilisations lourdes.
La méthode OCARA
Lancée par Carbone 4 en septembre 2020, la méthode OCARA est l'aboutissement d'un projet multi-acteurs soutenu notamment par l'ADEME, HDI, Bureau Veritas et la CCI Grand Est.
La méthode OCARA est :
- Universelle — utilisable par toute entreprise, quelle que soit sa taille, son secteur, son ancrage territorial et son niveau de connaissance du sujet.
- Holistique — l'analyse de résilience porte sur l'entreprise, sa chaîne de valeur, ses processus, et sur une trentaine d'aléas climatiques qui couvrent les grands impacts du changement climatique.
- Systémique — les scénarios d'impacts climatiques capturent les relations d'interdépendance et les chaînes d'impacts dans un système d'acteurs économiques, institutionnels et écosystémiques.
- Opérationnelle — la résilience est abordée à partir de ce qu'est l'entreprise et de ce qui la compose : les processus qui lui permettent de fonctionner.
- Tournée vers la prise de décision et l'action — l'objectif est d'accompagner l'entreprise dans la compréhension de son niveau de résilience actuelle et d'identifier les leviers d'action pour renforcer sa résilience future vis-à-vis des évolutions climatiques projetées.
La démarche d'évaluation de la résilience
Niveau d'enjeu
Quels sont les processus à fort enjeu de l'entreprise d'un point de vue fonctionnel ?
Sensibilité climatique
Dans quelle mesure ces processus sont-ils sensibles aux aléas climatiques ? Quels sont les aléas les plus significatifs ? Quels impacts peuvent affecter les processus ?
Capacité d'adaptation
Dans quelle mesure l'entreprise est-elle préparée à la survenance de ces impacts ?
Niveau de résilience générale
Quel est le niveau de résilience face aux différents aléas ? Quels processus sont les moins résilients ? Quels aléas sont les plus significatifs sur chaque établissement ou site ? Quels sont les leviers d'action ?
Notre dispositif pour cet audit
L'audit est délivré par une équipe réduite, formée à la méthode OCARA, en proximité avec les interlocuteurs de vos équipes que vous aurez préalablement identifiés, notamment :
- 1 contact clé par activité majeure de l'entreprise ou par site / établissement, pas nécessairement formé à la méthode OCARA
- 1 contact par fonction transverse — achats, logistique, finances… — pas nécessairement formé à la méthode OCARA
Les processus analysés
La méthode OCARA propose une nomenclature de processus qui couvre tous les liens de dépendance de l'entreprise. Elle décompose l'entreprise et ses dépendances en 3 scopes et 20 macro-processus, eux-mêmes décomposés en plus d'une centaine de processus.
Scope A — les opérations directes
- Intégrité des bâtiments et constructions
- Maintien des conditions de stockage des matières premières, produits et déchets
- Maintien des conditions de travail et de production
- Intégrité et fonctionnement des équipements
- Services rendus par les actifs naturels exploités par l'entreprise
- Autres biens physiques exploités par l'entreprise nécessaires à son fonctionnement
Scope B — les dépendances directes
- Disponibilité et qualité des approvisionnements — périmètre direct des fournisseurs de rang 1
- Débouchés des produits et services — périmètre direct des clients de rang 1
- Approvisionnement et distribution de marchandises — disponibilité et qualité des réseaux de transport
- Mobilité des personnes, collaborateurs et prestataires — disponibilité et qualité des réseaux de transport
- Disponibilité et qualité de l'alimentation en électricité des sites
- Disponibilité et qualité de l'alimentation en gaz, vapeur, chaleur ou froid
- Disponibilité et qualité de l'approvisionnement en eau des sites
- Disponibilité et qualité des réseaux télécoms et internet
- Évacuation des déchets et effluents
- Stabilité de l'environnement politique, réglementaire et socio-économique
Scope C — la chaîne de valeur étendue
- Pertinence de l'offre sur le marché
- Chaîne de valeur des fournisseurs de rang 1
- Chaîne de valeur des clients de rang 1
- Chaîne de valeur des infrastructures et réseaux alimentant l'entreprise
Quelle est la résilience climatique de votre entreprise ?
Voici quelques questions que vous pourriez vous poser pour alimenter votre réflexion :
- Vos différents établissements et sites sont-ils résilients aux différents aléas climatiques dus au réchauffement climatique ?
- Quels sont les processus vitaux de votre entreprise ? Quelle durée d'interruption maximale est acceptable sans mettre en péril sa pérennité ?
- Votre chaîne de valeur — vos opérations et les activités en amont et en aval — est-elle résiliente de bout en bout ?
Deux prolongements naturels existent une fois le diagnostic posé : la simulation de scénarios d'impacts climatiques, pour tester la robustesse de l'organisation face à des chocs construits, et le plan de résilience et d'adaptation, qui transforme les vulnérabilités identifiées en actions planifiées et budgétées.